Fler kvinnor ska starta företag säger Maud Olofsson och alliansen. Men ni glömde att reglerna för egenföretagare och socialförsäkringen inte uppmuntrar till det.
LRF har låtit professor Gertrud Åström intervjua kvinnor som driver jordbruksföretag och det är tydligt att socialförskringsreglerna är ett hinder för att fler ska våga starta.
Idag skriver DN om småföretagare och hur illa det kan gå.
En kvinnlig egenföretagare nekades havandeskapspenning när hon avbröt sin verksamhet, trots att läkare bedömde den som farlig för fostret. Motiveringen var att egenföretagare inte har rätt att stänga av sig själv från arbetet. Senare fick kvinnan även avslag på de sista 50 dagarnas havandeskapsersättning eftersom hon inte anmält sig som arbetslös.
Regeringen måste ge anställa och företagare samma rätt under graviditeten
Med anledning av DN-artikeln har jag idag ställt en fråga till statsrådet Ulf Kristersson (M) om att vilka åtgärder han tänker vidta så att lagen snarast kan ge anställda och företagare samma rätt under graviditeten.
Det är inte rimligt att systemet har sådana luckor och ett administrativt regelverk som det är troligt att människor inte har kunskap om, men som gör att de faller utanför reglerna.
Socialförsäkringsutskottet har nyligen gjort ett tillkännagivande om att regeringen bör göra en översyn av regelverk och tillämpning av olika socialförsäkringsförmåner vid graviditet och överväga om det behövs förändringar eller förtydliganden i socialförsäkringen. Många nekas idag graviditetspenning på oklara grunder.
Jag anser att det är högst angeläget att regeringen skyndsamt återkommer med ett lagförslag som ger anställda och företagare samma rätt under graviditeten.
0 kommentarer:
Skicka en kommentar